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Nuevos modelos de gestión publicade la burocracia weberiana y el individualismo, al modelo igualitario/participativo. La importancia de la cultura y el liderazgo

Felcman, Isidoro Luis

(2009-08)

Registro:
TítuloNuevos modelos de gestión publicade la burocracia weberiana y el individualismo, al modelo igualitario/participativo. La importancia de la cultura y el liderazgo
AutorFelcman, Isidoro Luis
Título RevistaDocumentos de Trabajo del Centro de Investigaciones en Administración Pública
Editor InstitucionalUniversidad de Buenos Aires. Facultad de Ciencias Económicas
Fecha2009-08
DescriptoresSector Público; Administración Pública
IdiomaEspañol
Formatotext file - PDF(817 Kb)
Derechos de accesoEsta obra puede ser leída, grabada y utilizada con fines de estudio, investigación y docencia. Es necesario el reconocimiento de autoría mediante la cita correspondiente.
Cita: Felcman, Isidoro Luis. (2009-08) Nuevos modelos de gestión publicade la burocracia weberiana y el individualismo, al modelo igualitario/participativo. La importancia de la cultura y el liderazgo.  Documentos de Trabajo del Centro de Investigaciones en Administración Pública
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