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Implicancias de la cultura organizacional en la retención de empleados repatriados

Raimondi, Silvia Mariana

(2017)


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Registro:
TítuloImplicancias de la cultura organizacional en la retención de empleados repatriados
AutorRaimondi, Silvia Mariana
DirectorRona, Ernesto
Titulo ObtenidoMagister en Recursos Humanos
DescriptoresRecursos Humanos; Personal; Trabajador; Gestión de Personal
IdiomaEspañol
Editor InstitucionalUniversidad de Buenos Aires. Facultad de Ciencias Económicas
Fecha2017
Formatotext file - PDF(1,46 Mb)
Derechos de Acceso

Esta obra puede ser leída, grabada y utilizada con fines de estudio , investigación y docencia. Es necesario el reconocimiento de autoría mediante la cita correspondiente.

Cita: Raimondi, Silvia Mariana. (2017) Implicancias de la cultura organizacional en la retención de empleados repatriados. Facultad de Ciencias Económicas. Universidad de Buenos Aires.
http://bibliotecadigital.econ.uba.ar/download/tpos/1502-0573_RaimondiSM.pdf

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