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| Título: | La retención de personal en la consultoría de TI en la Argentina |
| Autor: | Pérez Ruffa, Andrés |
| Tipo de documento: | Trabajo Final de Posgrado |
| Director: | Mazzanti, Roberto |
| Titulo Obtenido: | Especialista en Dirección Estratégica de Recursos Humanos |
| Descriptores: | Recursos humanos; Empleo; Administración pública |
| Idioma: | Español
|
| Año: | 2009 |
| Editor Institucional: | Universidad de Buenos Aires. Facultad de Ciencias Económicas. |
| Formato: | text file - PDF(10,3 Mb) |
| Derechos de Acceso: | Esta obra puede ser leída, grabada y utilizada con fines de estudio, investigación y docencia. Es necesario el reconocimiento de autoría mediante la cita correspondiente. Pérez Ruffa, Andrés. (2009). La retención de personal en la consultoría de TI en la Argentina. (Trabajo Final de Posgrado. Universidad de Buenos Aires.) Recuperado de http://bibliotecadigital.econ.uba.ar/download/tpos/1502-0516_PerezRuffaA.pdf |
Citación:
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Pérez Ruffa, Andrés. (2009). La retención de personal en la consultoría de TI en la Argentina. (Trabajo Final de Posgrado. Universidad de Buenos Aires.) Recuperado de http://bibliotecadigital.econ.uba.ar/download/tpos/1502-0516_PerezRuffaA.pdf
---------- CHICAGO ----------
Pérez Ruffa, Andrés. "La retención de personal en la consultoría de TI en la Argentina". Trabajo Final de Posgrado, Universidad de Buenos Aires, 2009. http://bibliotecadigital.econ.uba.ar/download/tpos/1502-0516_PerezRuffaA.pdf
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